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多样性、公平和包容工作季度更新

致太阳城娱乐城社区:

太阳城娱乐城对多样性的承诺, 股本, 包容, 归属感仍然是我们的首要任务,我们的工作将在整个夏天继续为下一学年做准备. 以下是我们在多元化方面所做努力的季度重点, 股本, 和包容(DEI). 有关正在进行的计划的定期更新和更多信息,请务必访问我们的 一些网站.

暂定编码代号

6月3日, 菲锡安总统宣布 博士. Judy (JJ) Jackson将担任临时首席多元化官, 公平和包容(CODEI),同时继续在全国范围内寻找长期任命. Dr. 杰克逊将负责多元化和包容性办公室, 在大学领导团队任职, 并负责太阳城娱乐城社区所有成员的规划和支持. 她将为帮助学校在这些重要的努力中向前发展做出巨大贡献.

Dr. 杰克逊给太阳城娱乐城带来了令人印象深刻的经验. 她于2016-2019年在麻省理工学院(MIT)领导DEI项目,并于2008-2015年在肯塔基大学领导DEI项目. 在此之前,她曾于2004年至2008年担任瓦萨学院院长. 最近,在她从麻省理工学院退休后. 杰克逊是科尔比学院多元化、公平和包容的临时院长. 她在北卡罗来纳大学获得学士学位, 格林斯博罗, 巴克内尔大学的硕士学位, 以及哈佛大学教育研究生院的博士学位.

支持DEI的新助理院长结构

大学已经创建了一个新的结构,为我们的学生和学术DEI的努力带来更大的影响. Three Assistant Deans – one reporting to the Dean of the Faculty; one reporting to the Dean of the College; and one reporting to the Dean of Students – now will be responsible for deepening and better coordinating DEI efforts in several key areas. 6月21日生效, Hayley Haywood被任命为研究和学习公平助理院长, 在此期间,她将与个别教师和部门合作,以学生为导向, 以股票为中心的视角,增加历史上代表性不足的群体在研究机会中的公平性. 她还将帮助组织和实施师友矩阵计划,以及与学生事务公平助理院长和学院合作的其他一些举措.

另一个重要的领导力提升, 朴洁教授被提升为副院长,负责面向教师的多元化计划, 与劳里·罗斯教授合作,负责继续在大学课程中发展反种族主义教学法, 副院长兼卓越教与学中心(CETL)主任.

6月份的活动/事件

毕业典礼

6月9日, 多样性和包容性办公室和来自不同单位的校园合作伙伴将共同举办第二届年度薰衣草庆祝活动, 为表彰LGBTQIA+社区成员的独特成就而举行的典礼. 同样在6月9日, 与太阳城娱乐城本科学生会合作, 多元文化第一代学生支持举办了有史以来第一次多元文化毕业典礼,以表彰BIPOC的毕业生.

纪念六月节

从今年开始, 大学将把6月18日定为法定假日(因为6月19日是周末). 为了纪念六月节, 纪念美国奴隶制结束的一天, 我们将举办一个名为“这不是一场骚乱:历史”的活动, 记忆和对黑人华尔街的轰炸.该活动将以观看纪录片《太阳城娱乐城》(Blood on Black Wall Street)为特色,然后进行引导式对话, 由教授领导. 奥斯曼·鲍尔·格林. 该活动将于6月17日下午7点举行.m. 通过放大. 请关注接下来的细节.

食品安全

学生主导的食品储藏室

感谢学生们的努力, FIRM食品储藏室在春季学期一直开放,并定期补充新鲜农产品和食品, 以及个人必需品. 食品储藏室为太阳城娱乐城社区的许多人提供了必要的服务. 到5月底,120名不同的参与者到食品储藏室参观了240多次. 因为它的成功和它所带来的重要改变, 大学致力于为食品储藏室寻找一个永久的家,这样它就能继续运作. 更多细节将在秋季学期开始前公布.

消除饥饿

“刷出饥饿”是一个新项目,旨在帮助太阳城娱乐正在经历粮食不安全的学生. 在这个项目下, 一定数量的刷卡会被存入学生的太阳城娱乐城ID账户, 免费. A one-month pilot which ended on June 4 demonstrated the need for and the impact of the program: over 50 students were served and almost 300 meals were allocated; 148 meals were donated by faculty and staff. 该项目将在秋季恢复膳食计划时继续进行.

亲和力住房

作为对学生倡导努力的回应, 住宅生活和住房(RLH)实施了一项亲和住房计划,该计划将于2021年秋季开始. 亲和住房将位于约翰逊桑福德中心的4楼,对于那些致力于学习和关注黑人并与反黑人作斗争的学生来说,这是一个机会. 申请住在这种亲和性住房的学生将共同制定社区规范, 举办教育和社会活动, 并通过向那些有兴趣学习如何抵抗和对抗反黑人的人学习和生活来建立社区, 以有色人种学生的经历为中心. 了解更多并申请 在RLH网站上寻找亲和住房.

学生锁定助理

作为重新设想太阳城娱乐警察局角色的一部分, 米萨尔局长将协助被锁在宿舍门外的学生的责任移交给了学生雇员. 三月开始, 学生锁定助理每天从上午9点工作到凌晨1点,并将继续使用.

Clark Career Connections/Project Onramp

太阳城娱乐是第一所与Onramp项目合作的大学, 由马萨诸塞州领先的生命科学组织开发的劳动力发展组织,旨在为历史上边缘化人群的学生弥合机会差距,并帮助学生在竞争激烈的行业中获得有偿机会,该行业以进入壁垒而闻名, 尤其是对于那些来自弱势群体的学生. 太阳城娱乐的学生有机会在伍斯特到波士顿走廊的领先生命科学组织中申请STEM和非STEM相关职位的实习职位, 包括获得伍斯特职位的优先权, 这是太阳城娱乐城职业联系和项目匝道之间的协议. 伍斯特的实习包括在艾伯维(AbbVie)的职位, 查尔斯河实验室, LakePharma, 使生命科学成为可能, 和MustangBio. 到目前为止,已有13名太阳城娱乐城学生获得了2021年夏季的实习机会.

偏差事件响应协议

以下是学生的意见, 这是学生倡导的结果, 在多元化和包容性主任迈克尔·维达尔的领导下, 我们提高了大学的教学水平 偏差事件响应协议. 该议定书包括报告偏见事件和/或仇恨犯罪的指导和渠道, 以及大学将遵循的程序,以应对报告的事件. 更新的形式和更深入的背景将为指称的事件提供更好的支持和更有力的反应.

真诚地,

大卫B. 费西安87
总统